深圳市全新好股份有限公司

评级动态

2026年8月1日，深圳市全新好股份有限公司（证券简称：全新好，代码：000007.SZ）Wind ESG评级维持B。截至2026年8月7日，公司最新综合得分为4.32分，低于专营零售行业均值6.50分。在专营零售行业72家公司中排名第71。

从综合得分构成看，管理实践部分和争议事件部分分别为1.40分和2.92分。在管理实践部分，环境、社会与治理维度得分分别为0.00、1.36和4.27，均低于各自行业平均水平，其中治理维度得分最高。

评级观察

公司前身为1983年成立的深圳市赛格达声股份有限公司，1992年在深交所挂牌上市，是国内最早一批登陆资本市场的公众公司。历经从电子工业、房地产开发到酒店旅游与矿产资源开发的多次产业更迭，公司近年通过资产重组向信息技术服务业转型，并依据日本eleten株式会社的国际巴黎公约专利申请独家授权，在中国境内推进相关技术的推广与使用，加速切入“全民大健康+高科技”赛道。目前，公司致力于通过专利技术商业化，打造以科技驱动的大健康产业，并持续优化产业结构。

在环境维度，本次评估覆盖的气候变化与能源两大高优先级议题下，所有管理、实践及绩效类指标均未提取到有效的公开披露信息。具体而言，气候变化议题中涉及范围一、二、三温室气体排放绩效、管理体系、碳中和认证及目标规划等12项指标，以及能源议题中涉及能源消耗总量、可再生能源占比、管理体系与节能实践等7项指标，均未能获取对应数据。因此，当前无法就公司在环境维度的管理表现形成事实性描述，气候变化与能源议题下信息的完整性仍有较大提升空间。

在社会维度，公司围绕雇佣议题提供了相对集中的基础数据与管理描述。公司员工总数为172人，人均创收230.08万元，人均薪酬16.42万元，并建立了依据岗位价值及员工业绩贡献的薪酬体系，同时设有通过选举监事参与经营决策的民主管理机制。公司亦表示会根据发展战略和实际经营情况适时组织员工培训。不过，供应链管理、信息安全与隐私保护、客户关系管理三个议题的管理体系、实践措施与绩效结果信息在本次评估中均未提取到对应信息，发展与培训议题也仅有一项定性描述，相关领域的披露完整性仍有待补充。

在治理维度，公司董事会运作呈现出较高的合规特征。独立董事占比40%，出席率达100%，且无独立董事任期超过6年或在超过3家上市公司任职。审计委员会召集人为会计专业人士，成员中无高管任职，保持了较强的独立性。与此同时，公司CEO兼任董事长，薪酬委员会成员与高管成员存在重合。此外，ESG治理架构、ESG表现与高管薪酬挂钩、ESG培训以及反贪污腐败管理体系、举报机制与培训等议题在本次评估中均未提取到对应信息，治理承诺的落地抓手尚不清晰。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过12,000家受评主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年08月07日生成，请核查重要信息。