长虹美菱股份有限公司

评级动态

2026年7月21日，长虹美菱股份有限公司（证券简称：长虹美菱，代码：000521.SZ）最新Wind ESG评级为AA，较上一期维持不变。公司综合得分为8.40，高于家电Ⅲ行业均值5.98分。在家电Ⅲ行业121家公司中排名第2，处于行业前1.65%。环境、社会与治理维度得分分别为7.37、7.74和7.88。

相比上一期评级，本期综合得分由8.19升至8.40，提升0.21分。管理实践端贡献由5.19升至5.40，提升0.21分。争议事件端贡献为3.00，较上期基本稳定。从维度看，环境维度下降0.25分，社会维度下降0.12分，治理维度提升1.38分。

评级观察

在环境维度，公司以ISO 14001和ISO 50001双体系为管理底座，围绕气候变化与能源议题搭建了从治理架构到量化目标的行动框架。公司已成立“双碳”管理委员会，并明确“2030年前碳达峰、2060年前碳中和”的长期目标。2025年，公司温室气体排放总量为54,871.65吨二氧化碳当量，其中范围2间接排放占比高达98.35%，显示其减排路径与电力结构转型紧密相关。能源管理方面，公司设定了2025至2027年累计节约能源费用900万元的具体目标，并通过分布式光伏和规模化采购绿电，使可再生能源消耗占比达到18.24%，其中绿电采购量达4,797.02万kWh。在废弃物管理上，公司披露了无害与有害废弃物的总量数据，并通过废金属等物资回收实现资源化收益约980万元。不过，范围3排放、碳中和认证等气候变化议题下的部分信息仍有待补充。

在社会维度，公司在产品质量和职业健康安全领域形成了从顶层设计到量化绩效的完整管理闭环。质量端，公司设立由总裁挂帅的质量委员会，以ISO 9001体系为基础，检测能力获多家权威机构认可，并建立了产品召回制度。2025年，公司出厂产品合格率达100%，产品召回比例为0%，全产品线通过CQC认证。安全端，公司委托第三方对生产区域228个检测点进行职业病危害因素全面检测，全年完成职业健康体检1,311人次，实现了零职业病和零重大及以上事故。公司安全生产投入达2,138万元，并组织了多场次的安全与消防主题培训。此外，公司拥有有效专利4,646件，研发投入占营收3.18%，客户满意度为98.86%。目前，工伤率、人均安全培训时长等职业健康安全绩效指标，以及股权激励等雇佣细项的信息尚待补充。

在治理维度，公司治理架构呈现出清晰的制衡特征。公司CEO与董事长两职分离，实现了领导权的结构性分离。董事会由9人构成，独立董事占比33.33%，所有独董任期均未超过6年，且无人在超过3家上市公司兼任独董，董事会成员出席率达100%。公司设立了合规风控委员会，并明确审计委员会和提名委员会召集人均为独立非执行董事。值得关注的是，在股东大会议案中，关联交易议案异议率为24.6%，担保与债务融资议案异议率为27.35%，反映出中小股东在重大事项上行使了制衡权。公司股票质押比例为0%，机构投资者持股比例为17.96%，并已建立反贪污腐败管理体系，2025年员工相关培训覆盖率为74%。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10000家公司主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年07月22日生成，请核查重要信息。