浙江华媒控股股份有限公司

评级动态

2026年8月1日，浙江华媒控股股份有限公司（证券简称：华媒控股，代码：000607.SZ）Wind ESG最新评级为B，上一期评级为BB。截至2026年8月10日，公司最新综合得分为4.81分，低于媒体行业均值5.86分。在媒体行业129家公司中排名第87。

从综合得分构成看，管理实践部分和争议事件部分分别为1.81分和3.00分。在管理实践部分，环境、社会与治理维度得分分别为0.00、2.30和3.36，均低于各自行业平均水平，其中治理维度得分最高。

评级观察

公司于2014年完成重大资产重组，成为国内第三家实现媒体经营性资产整体上市的报业集团。公司主营业务横跨广告、印刷、发行、物流、在线视频及职业教育等多个领域，旗下拥有平面媒体、网络媒体、移动新媒体及地铁户外媒体等多元媒介资源。自2020年起，公司重塑战略定位为“数智文创产业生态运营商”，立足数字经济与城市转型机遇，深耕教育、会展、园区、户外及产权五大业务板块，致力于提供高品质、创新型的文创产品和文化服务，经营效益位居全国党报集团所属传媒企业前列。

在环境维度，公司本次评估仅涉及气候变化议题，但相关披露信息尚待充实。该议题下的管理体系、温室气体排放绩效、气候目标设定以及气候风险识别与应对等全部指标，在本次评估中均未提取到对应信息。这意味着，当前数据尚无法支持对公司环境管理特征或气候行动表现进行描述，气候变化议题下的信息完整性仍有提升空间。

在社会维度，公司的披露呈现出明显的结构性分化：研发与创新议题有较为丰富的量化产出，而雇佣议题则主要停留在基础人事数据层面。在研发与创新方面，公司控股及参控股公司中，通过高新技术企业认证和省级专精特新中小企业认定的比例均达到99.01%。公司拥有有效专利18件、软件著作权210件，研发人员132人，占总员工数的5.91%，年度研发投入为1,428.32万元，占营业收入比例为1.15%。雇佣议题方面，公司披露了员工总数2,233人、人均薪酬20.34万元及人均创收55.83万元等数据，并提及了包含就餐补贴、高温补贴和年度体检在内的福利计划。不过，反歧视与多元化、民主管理、员工满意度调查等管理及实践类指标的信息完整性仍有提升空间。

在治理维度，公司董事会结构在独立性方面呈现出较明显的制衡特征。董事会由6人组成，独立董事占比50%，且无独立董事任期超过6年或在超过3家上市公司兼任的情况。审计、薪酬与提名三个委员会的独立董事占比分别为66.67%、100%和100%，各委员会主席均由独立非执行董事担任，董事会成员出席率达100%。此外，公司女性高管占比为20%，但女性董事占比为0%，且CEO职位目前处于空缺状态。在ESG治理与反贪污腐败议题上，本次评估未提取到相关的治理架构、高管薪酬挂钩及培训等披露信息，其治理承诺的落地抓手尚无法从现有数据中识别。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过12,000家受评主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年08月10日生成，请核查重要信息。