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兰州银行连续获得Wind ESG BBB评级,综合得分6.81
2026年7月17日,兰州银行(001227.SZ)Wind ESG评级保持不变,维持在BBB。
评级动态
2026年7月17日,兰州银行股份有限公司(证券简称:兰州银行,代码:001227.SZ)Wind ESG最新评级为BBB,较上一期维持不变。公司综合得分为6.81,低于商业银行行业均值7.11分。在商业银行行业64家公司中排名第44,处于行业前68.75%。环境、社会与治理维度得分分别为5.86、4.53和7.15。
相比上一期评级,本期综合得分由6.66升至6.81,提升0.15分。管理实践端贡献由3.67升至3.90,提升0.23分。争议事件端贡献为2.91,较上期基本稳定。从维度看,环境维度下降0.09分,社会维度下降0.25分,治理维度提升1.51分。
评级观察
在环境维度,公司以绿色金融和自身运营碳排放为两条主线,形成了从制度到量化披露的实践链条。公司出台了《兰州银行绿色金融管理办法》,在董事会层面统筹制定环境相关战略,管理层下设绿色金融发展委员会。截至2025年末,绿色信贷余额达179.22亿元,占全行信贷余额的6.82%,同比增长24.01%。在自身运营端,公司完成了范围1、范围2和范围3的温室气体排放核算,总量为3800.84吨二氧化碳当量,并对极端天气、绿色技术迭代等气候相关风险与机遇进行了识别,制定了加强应急预案等应对措施。不过,绿色金融的管理目标与规划、环境社会风险审查机制等信息在本次评估中未提取到。
在社会维度,公司围绕消费者权益保护和员工稳定性展现了较为鲜明的特征。公司建立了由董事会消费者权益保护委员会领导的“1+15+1”消保制度体系,并创新应用“金融消保AI”审查工具,全年开展金融知识宣教活动近3,300场次。2025年客户满意度为98.80%,但全年客户投诉数量达8,179次。雇佣方面,公司员工流失率保持在1.10%的低位,女性员工占比过半,并建立了“双序列”职业发展通道。此外,公司普惠型小微企业贷款和涉农贷款余额分别较年初增长12.17%和6.17%,全年社区公益投入547.88万元。客户管理体系认证、员工满意度调查等信息仍有待补充。
在治理维度,公司在董事会独立性和ESG治理架构方面呈现出较清晰的制衡信号。公司实现了董事长与CEO职位分离,董事会中独立董事占比44.44%,且所有独立董事任期均未超过6年。董事会成员出席率达100%,审计委员会独立董事占比100%且召集人为会计专业人士。公司已建立三层ESG治理架构,由董事会负责制定可持续发展重大战略并监督执行。目前女性高管占比为0%,本次评估中未提取到ESG表现与高管薪酬挂钩的相关信息,其治理承诺的落地抓手有待进一步观察。
Wind ESG评级
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内容由AI于2026年07月17日生成,请核查重要信息。
Entity aliases
公司别名与识别信息
- 兰州银行
- 兰州银行股份有限公司
- BANK OF LANZHOU
- 001227.SZ
- 001227