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荣盛发展Wind ESG评级为D(无法表示评级意见)
2025年1月24日,荣盛发展(002146.SZ)Wind ESG评级为D(无法表示评级意见)。
评级动态
2025年1月24日,荣盛房地产发展股份有限公司(证券简称:荣盛发展,代码:002146.SZ)的Wind ESG评级为D(无法表示评级意见)。D评级为Wind ESG评级体系中的特殊风险标识,不属于AAA至CCC的常规评级档位。
公司上一期评级为B。Wind ESG评级中的D评级为特殊风险标识,表示因重大风险事项或信息披露异常,当前无法表示评级意见。D评级不涉及对企业ESG表现优劣的常规定性判断,也不影响发行人常规综合得分的正常更新;若相关事项得到妥善处理,并经核实确认后,企业可恢复正常评级更新。
评级观察
在环境维度,公司目前的披露主要集中在绿色建筑议题下的施工扬尘管控实践。公司通过《荣盛项目安全文明施工现场实施标准》等制度文件,对施工扬尘控制提出了管理要求,并在项目现场落实了全场区智能化喷淋、裸土百分百覆盖、土方作业面雾炮喷水等多元化防治措施。在能源议题下,公司提及通过OA系统推行无纸化办公以减少纸张消耗。气候变化、水资源与废弃物等议题下的管理体系、量化绩效及目标规划信息在本次评估中尚未提取到对应内容。
在社会维度,公司披露了覆盖逾万名员工的薪酬福利体系与近半数的女性员工比例,并建立了常态化的安全生产检查机制。雇佣方面,公司为11,026名员工提供五险一金、带薪假期及年度体检等福利,明确实行同工同酬原则,其中女性员工占比达49.1%,人均薪酬约11.24万元。职业健康与安全生产方面,公司制定了《安全生产标准化管理手册》等制度,实行日查、周检、月检的常态化检查,并定期组织安全生产月活动与岗前安全考核。不过,员工流失率、工伤率及安全培训时长等量化绩效数据仍有待补充。
在治理维度,公司董事会出席率与独立性数据较为完整,但多元化与ESG落地机制方面信息有限。公司CEO未兼任董事长,9人董事会中独立董事占比33.33%,且无独立董事任期超过六年,董事会成员出席率达100%。审计、薪酬与提名委员会的独立董事占比均为66.67%,审计委员会召集人为会计专业人士。股东大会议案及担保与债务融资议案异议率均为46.08%。目前女性董事与高管占比均为0%,ESG治理架构、薪酬挂钩及报告鉴证等落地机制在本次评估中未提取到对应信息。
Wind ESG评级
万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上,结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点,依托自身强大的数据能力,构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10,000家公司主体,为客户提供全透明底层数据及评分结果,帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。
内容由AI于2026年07月17日生成,请核查重要信息。
Entity aliases
公司别名与识别信息
- 荣盛发展
- 荣盛房地产发展股份有限公司
- RISESUN
- 002146.SZ
- 002146