九阳股份有限公司

评级动态

2026年6月2日，九阳股份有限公司（证券简称：九阳股份，代码：002242.SZ）Wind ESG最新评级为A。公司综合得分为7.29，高于家电Ⅲ行业均值5.93分。在家电Ⅲ行业121家公司中排名第24，处于行业前19.83%。环境、社会与治理维度得分分别为3.72、6.78和6.71。

相比上一期评级，本期综合得分由8.00降至7.29，下降0.71分。管理实践端贡献由5.05降至4.29，下降0.76分。争议事件端贡献为3.00，较上期基本稳定。从维度看，环境维度下降2.48分，社会维度下降0.88分，治理维度下降0.43分。

评级观察

在环境维度，公司在气候变化和能源管理方面的披露较为全面，展现了从治理架构到实践行动的多层次布局。公司通过董事会、高级管理层和工作小组三个层级推进气候变化治理，制定年度及中长期规划，并定期复盘战略实施进展。2025年，公司通过光伏发电实现自用比例达89%，光伏发电总量为375.9万千瓦时，其中自用电量为335万千瓦时。温室气体排放总量（范围1和范围2）为6186.24吨二氧化碳当量，其中间接排放（范围2）占比约97%。此外，公司建立了ISO 14001环境管理体系，并通过《能耗资源管理制度》等内部规范推动节能减排。然而，废弃物管理领域的绩效数据和目标规划信息披露仍有提升空间。

在社会维度，公司在职业健康与安全生产以及供应链管理方面展现了较为系统的建设和执行力。职业健康领域，公司通过ISO 45001认证并升级安全管理体系，2025年实现职业病发生率和因工死亡人数均为零，工伤率为0.19048%，因工伤损失工作日数为131天。供应链管理方面，公司修订了《供应商引入管理制度》和《供应商分级管理体系》，新增淘汰机制，并要求核心供应商通过ISO 9001和ISO 14001认证。通过年度审核、星级评定和飞行检查等动态考核机制，公司淘汰整改不达标供应商，同时对优秀供应商给予优惠政策。不过，供应链可持续认证供应商比例等量化指标的披露仍有待完善。

在治理维度，公司在董事会独立性和ESG治理机制方面展现了较强的结构性制衡能力。董事会独立董事比例为42.86%，成员出席率达100%，且无独立董事任期超过6年或兼任多家上市公司董事的情况。公司设立了由董事会、高级管理层及可持续发展工作小组组成的三层ESG治理架构，并将ESG风险管理与高管绩效考核挂钩，体现了治理承诺的执行力。女性董事占比为42.86%，但女性高管占比为0%，显示出高管层性别多元化仍有提升空间。此外，股东大会议案异议率高达81.60%，可能反映出股东沟通方面的挑战。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10000家公司主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网（esg.wind.com.cn）查询。

内容由AI于2026年06月02日生成，请核查重要信息。