银河娱乐集团有限公司

评级动态

2026年8月1日，银河娱乐集团有限公司（证券简称：银河娱乐，代码：0027.HK）Wind ESG评级由BBB上调至A。同期，公司综合得分为7.03分，高于酒店、餐馆与休闲行业均值6.21分。在酒店、餐馆与休闲行业145家公司中排名第36，位于行业前25%。

从综合得分构成看，管理实践部分和争议事件部分分别为4.03分和3.00分。在管理实践部分，环境、社会与治理维度得分分别为7.97、4.80和5.36。从行业比较看，环境和社会维度均高于行业平均水平，治理维度低于行业平均水平。环境维度得分最高。

相较上一评级日，公司综合得分提升0.26分。从综合得分构成看，管理实践部分提升0.26分，是综合得分变化的主要来源；争议事件部分基本稳定，表明期间争议风险影响未发生明显变化。管理实践内部呈现分化：环境维度得分显著提升，社会与治理维度得分小幅回落，其中环境维度提升幅度最大。

评级观察

集团是亚洲领先的综合娱乐度假发展及营运商，为恒生指数成份股。公司主要在澳门经营娱乐场幸运博彩及其他形式的博彩业务，并提供酒店及相关服务；同时，集团在香港、澳门及中国内地从事建筑材料的制造、销售与分销。其旗舰物业包括星际酒店及娱乐场，以及集酒店、餐饮、零售和娱乐于一体的综合度假城「澳门银河™」和「澳门百老汇™」。

在环境维度，公司以双体系认证为基础，构建了从排放数据披露到长期目标设定的气候行动路径。集团已获得ISO 14001环境管理体系认证，旗下「澳门银河™」及「澳门百老汇™」亦取得ISO 50001:2018能源管理体系认证。在排放数据方面，公司披露了范围1和范围2的温室气体排放总量为873,483.09吨二氧化碳当量，并额外披露了范围3排放数据。能源管理上，集团能源使用强度较2016年基准已实现降低3%的目标，其中「澳门百老汇™」降幅达24.3%，表现突出。公司致力于2030年前实现碳达峰，并于2060年前实现碳中和。目前，公司可再生能源消耗占比为0.029%，该领域仍处于早期阶段。

在社会维度，公司围绕雇佣平等和员工发展两大主线，展现了从制度到量化绩效的管理链条。公司已制定《反歧视与平等就业机会指引》和《绩效管理政策》，女性员工比例达到49.05%。在人才发展方面，公司建立了覆盖率达98.6%的培训体系，人均培训时长为63小时，并实施了IR-LEAD发展计划等多个专项项目。供应链管理上，公司依据《供应商行为准则》对供应商进行准入前的ESG尽职调查，并审查其劳工标准。不过，产品与服务质量管理体系的相关信息仍有待补充。

在治理维度，公司已搭建起由董事会监督、企业管治委员会承担职责的三层ESG治理架构，并在董事会构成上体现出一定的多元化特征。董事会由9名成员组成，独立董事占比44.44%，女性董事占比22.22%。审计、薪酬和提名三个专门委员会的独立董事占比均超过六成。当前，公司CEO职位处于空缺状态，独立董事任期超过9年的人数占比达75%，是治理结构中值得关注的结构性信号。此外，本次评估未提取到ESG表现与高管薪酬挂钩的相关信息。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过12,000家受评主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年08月03日生成，请核查重要信息。