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个股 ESG 资讯

思美传媒Wind ESG评级维持B,综合得分4.45

2026年7月15日,思美传媒(002712.SZ)Wind ESG评级保持不变,维持在B。

评级日期
20260715
评级
B
评级变动
维持
行业排名
106/129

评级动态

2026年7月15日,思美传媒股份有限公司(证券简称:思美传媒,代码:002712.SZ)Wind ESG最新评级为B,较上一期维持不变。公司综合得分为4.45,低于媒体行业均值5.92分。在媒体行业129家公司中排名第106,处于行业前82.17%。环境、社会与治理维度得分分别为0.00、1.26和3.90。

相比上一期评级,本期综合得分由4.23升至4.45,提升0.22分。管理实践端贡献由1.38升至1.50,提升0.12分。争议事件端贡献由2.85升至2.95,提升0.10分。从维度看,环境维度持平,社会维度下降0.11分,治理维度提升0.69分。

评级观察

在环境维度,本次评估仅涉及气候变化议题,但该议题下所有指标均未提取到对应的披露信息。从范围一至范围三的温室气体排放绩效,到相关管理体系的建设与目标规划,均无法从现有公开数据中识别到具体内容。气候变化议题下的管理体系、量化绩效及实践行动等领域的信息完整性仍有提升空间。

在社会维度,公司在雇佣和研发创新方面披露了部分管理动作与人员规模,但量化绩效数据普遍缺失。雇佣方面,公司出台了《职业经理人管理办法》等制度文件,并为员工统一购买商业补充医疗保险,但员工流失率、满意度调查等指标未提取到对应信息。研发创新方面,公司拥有104名研发人员,占员工总数16.64%,软件著作权达186件,但有效专利总数为0件,研发投入占营收比例仅0.21%。此外,公司通过“思美大讲堂”等主题活动推动培训实践,但产品与服务、信息安全与隐私保护两个议题的全部指标在本次评估中均未提取到对应信息。

在治理维度,公司董事会展现出较强的多元化与勤勉特征,但ESG治理的落地抓手尚待充实。董事会女性董事占比达55.56%,出席率为100%,且CEO未兼任董事长,实现了两职分离。独立董事占比为33.33%,审计、薪酬与提名委员会中独立董事占比均为66.67%。不过,ESG治理架构、ESG表现与高管薪酬挂钩、ESG培训及报告鉴证等指标在本次评估中均未提取到对应信息。同时,董监事任职议案异议率高达62.03%,反映出股东层面存在一定程度的意见分歧。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上,结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点,依托自身强大的数据能力,构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10000家公司主体,为客户提供全透明底层数据及评分结果,帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年07月15日生成,请核查重要信息。

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  • 思美传媒股份有限公司
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  • 002712.SZ
  • 002712

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