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绿康生化Wind ESG评级维持B,综合得分4.85
2026年5月27日,绿康生化(002868.SZ)Wind ESG评级保持不变,维持在B。
评级动态
2026年5月27日,绿康生化股份有限公司(证券简称:绿康生化,代码:002868.SZ)Wind ESG最新评级为B,较上一期维持不变。公司综合得分为4.85,低于制药行业均值5.83分。在制药行业280家公司中排名第217,处于行业后77.50%。环境、社会与治理维度得分分别为1.99、1.65和5.18。
相比上一期评级,本期综合得分由4.90降至4.85,下降0.05分。管理实践端贡献由1.94降至1.88,下降0.06分。争议事件端贡献为2.97,较上期基本稳定。从维度看,环境维度提升0.20分,社会维度下降0.57分,治理维度提升0.58分。
评级观察
在环境维度,公司展现了较为全面的废气、废水和废弃物管理能力,并通过了 GB/T 24001-2016/ISO 14001:2015 环境管理体系认证。废气管理方面,公司披露了氮氧化物、硫氧化物和颗粒物等多项具体排放数据,分别为35.959吨、24.693吨和1.681吨,同时采取了尾气塔处理和在线监控等措施,确保排放达标。在废水管理中,公司通过污水处理站和在线监控系统实现了化学需氧量和氨氮排放的合规控制,排放量分别为18.231吨和0.357吨。此外,公司在废弃物管理中披露了无害废弃物和有害废弃物的总量,但未涉及回收利用率和管理目标等信息,而原材料管理领域的信息披露则完全缺失。
在社会维度,公司在研发与创新和雇佣议题上表现较为突出。研发方面,控股公司中高新技术企业认证比例达12.5%,研发投入占营收比例为4.96%,并累计持有有效专利62件,每亿营收有效专利数为12.00件。公司还设立了省级技术中心,与多家科研院所合作,进一步提升技术研发能力。在雇佣领域,公司实施了覆盖59名核心人员的员工持股计划,并建立了科学的薪酬体系,通过技能等级薪酬和量化绩效评估激励员工。然而,客户管理和产品召回等领域的信息披露较为稀缺,员工满意度和流失率等关键数据亦未见披露。
在治理维度,公司在董事会独立性和审计机制方面的披露较为系统。董事会独立董事比例为37.5%,女性董事占比为25%,且CEO未兼任董事长,成员出席率达到100%。审计委员会由独立非执行董事担任主席,独立董事占比为100%,并定期审核内部审计报告。风险管理委员会则通过定期评估市场环境变化,与业务部门协同开展风险控制工作。然而,ESG治理架构和高管薪酬与ESG表现挂钩机制的披露缺失,可能限制了对公司ESG治理能力的全面评估。
Wind ESG评级
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内容由AI于2026年05月27日生成,请核查重要信息。
Entity aliases
公司别名与识别信息
- 绿康生化
- 绿康生化股份有限公司
- LIFECOME
- 002868.SZ
- 002868