中国东方集团控股有限公司

评级动态

2026年8月11日，中国东方集团控股有限公司（证券简称：中国东方集团，代码：0581.HK）Wind ESG最新评级为BBB，上一期评级为A。同期，公司综合得分为6.99分，高于钢铁Ⅲ行业均值6.66分。在钢铁Ⅲ行业70家公司中排名第35。

从综合得分构成看，管理实践部分和争议事件部分分别为3.99分和3.00分。在管理实践部分，环境、社会与治理维度得分分别为7.28、4.71和5.06。从行业比较看，环境维度高于行业平均水平，社会和治理维度均低于行业平均水平。环境维度得分最高。

相较上一期评级日，公司综合得分小幅下降0.13分。从综合得分构成变化看，管理实践部分小幅下降0.13分，整体波动有限；争议事件部分基本稳定。管理实践内部社会与治理维度回落、环境维度基本稳定。

评级观察

中国东方集团控股有限公司是一家业务综合一体化的钢铁企业，主营产品包括处于行业领先地位的H型钢材，以及冷轧板、镀锌板等下游钢制品，同时生产钢坯和带钢，主要服务于建筑业和机械制造工业领域的下游钢铁制造商。公司于二零零四年在香港联交所上市，世界最大钢铁综合企业安赛乐米塔尔为其策略合作伙伴兼主要股东，产品主要销往中国北部市场。

在环境维度，公司围绕能源管理和气候行动形成了从体系认证、清洁能源建设到碳中和目标的完整管理链条。公司已取得ISO 50001能源管理体系认证，并制定了2026年吨钢综合能耗较2025年下降2%的能效提升目标。在清洁能源布局上，公司已具备282兆瓦光伏发电能力，年发电量达2.62亿度，并规划了总计950兆瓦的光伏及风电项目。气候治理层面，公司建立了以董事局为最高决策机构的治理架构，并设定了2050年前成为碳中和企业的减排目标，同时披露了范围1、范围2及范围3温室气体排放总量。不过，公司新鲜水占总用水比例为100%，水资源循环利用的绩效转化仍有提升空间。

在社会维度，公司在职业健康安全和供应链管理两个领域构建了较完整的管理闭环。安全生产端，公司已建立符合ISO 45001标准的职业健康安全管理体系并通过第三方认证，于2025年设定并达成了员工重伤及以上事故为零的年度目标。供应链端，公司将环境与社会指标深度融入供应商准入、考核及评估环节，要求供应商签署廉洁诚信协议并提供员工社保缴纳证明与劳动合同。此外，公司员工总数为11,660人，有效专利总数460件，累计参与起草134项国家或行业标准。值得留意的是，公司员工流失率为11.08%，女性员工比例为9.84%，雇佣维度的部分实践信息仍有待补充。

在治理维度，公司呈现出审计监督层独立性较强而决策层制衡机制有所弱化的特征。审计委员会独立董事占比达100%，召集人为会计专业人士，且成员无高管任职。ESG治理方面，公司已搭建由董事局、管理层和ESG工作小组构成的三层治理架构。与此同时，公司CEO兼任董事长，薪酬委员会成员与高管存在重合，董事会独立董事比例为36.36%，其中任期超过6年的独董占半数，制衡结构存在可审慎观察的空间。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过12,000家受评主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年08月11日生成，请核查重要信息。