万顺集团(控股)有限公司

评级动态

2026年8月8日，万顺集团(控股)有限公司（证券简称：万顺集团控股，代码：1746.HK）Wind ESG最新评级为BB，上一期评级为BBB。同期，公司综合得分为5.97分，接近建筑与工程Ⅲ行业平均水平。在建筑与工程Ⅲ行业251家公司中排名第125。

从综合得分构成看，管理实践部分和争议事件部分分别为2.97分和3.00分。在管理实践部分，环境、社会与治理维度得分分别为4.30、3.45和5.57。从行业比较看，环境维度高于行业平均水平，社会维度低于行业平均水平，治理维度接近行业平均水平。治理维度得分最高。

相较上一期评级日，公司综合得分小幅下降0.15分。从综合得分构成变化看，管理实践部分小幅下降0.15分，整体波动有限；争议事件部分基本稳定。管理实践内部呈现环境维度提升、社会与治理维度回落的分化，其中环境维度提升幅度最大。

评级观察

万顺集团（控股）有限公司是一家扎根香港的暖通空调机电工程服务商，主要为本地新建住宅物业项目提供暖气、通风及空调系统的安装服务。其业务模式涵盖净安装服务，以及将安装服务与暖通空调系统采购打包的一体化解决方案，是香港住宅地产供应链中的专业机电分包商。

在环境维度，公司围绕气候变化议题构建了从董事会监督到量化绩效的披露链条。气候变化管理体系由董事会全面负责，每年评估气候相关风险，并已将气候考量融入内部控制及风险管理框架。公司披露了范围1、范围2及范围3的温室气体排放数据，其中范围1排放18.35吨，范围2排放13.77吨。在目标方面，公司以2022年为基准年，设定了到2027年将范围1和范围2排放密度降低10%的目标，截至报告期末已较基准年减少28%，提前超额完成。废弃物管理上，公司设定了同期将废弃物产生密度降低10%的目标，当前进度已减少64%，并披露无害废弃物100%交由再生资源回收。不过，环境管理体系认证及温室气体核查等指标在本次评估中未提取到对应信息。

在社会维度，公司披露了零死亡、零工伤的安全绩效，并建立了现场监督机制，但员工流失率较高。安全生产方面，公司因工死亡人数、工伤人数及重大及以上事故数均为零。现场管理上，项目团队内具备资格的安全督导员负责施工前风险评估，项目总监则最少每两周实地巡视一次；所有地盘工人须遵守安全规则，并定期参加总承建商举办的安全、急救及紧急应对培训。雇佣层面，公司员工总数为59人，女性员工比例为22%，员工流失率达67%。此外，公司持有ISO 9001质量管理体系认证，员工培训覆盖率达100%，人均培训时长为1.30小时。职业健康安全管理体系认证及安全生产投入等指标在本次评估中未提取到对应信息。

在治理维度，公司展现了较强的董事会制衡结构，但ESG治理的落地机制披露有限。公司CEO不兼任董事长，实现了两职分离。董事会由5人组成，独立董事占比60%，且审计、薪酬和提名三个专门委员会均由独立董事构成，董事会成员出席率达100%。ESG策略及汇报工作由董事会全面负责，ESG风险已融入整体风险管理框架。女性董事占比为20%，女性高管占比为25%。公司亦制定了举报政策，为内外部相关方提供保密及匿名的举报渠道。ESG治理架构、ESG表现与高管薪酬挂钩及ESG培训等信息在本次评估中未提取到对应信息。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过12,000家受评主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年08月08日生成，请核查重要信息。