江西威尔高电子股份有限公司

评级动态

2026年7月17日，江西威尔高电子股份有限公司（证券简称：威尔高，代码：301251.SZ）Wind ESG评级由BBB上调至A。公司综合得分为7.76，高于电子设备、仪器和元件行业均值5.87分。在电子设备、仪器和元件行业504家公司中排名第29，处于行业前5.75%。环境、社会与治理维度得分分别为5.26、7.44和7.16。

相比上一期评级，本期综合得分由6.37升至7.76，提升1.39分。管理实践端贡献由3.37升至4.77，提升1.40分。争议事件端贡献为2.99，较上期基本稳定。从维度看，环境维度提升2.47分，社会维度提升1.87分，治理维度提升1.69分。

评级观察

在环境维度，公司以ISO 14001体系为管理底座，围绕气候变化和废弃物议题设定了清晰的量化减排路径。2025年，公司温室气体排放总量为69,640.92吨二氧化碳当量，其中范围2间接排放占比超过97%，每百万营收排放强度为45.10吨。作为当前主要的减排实践，江西威尔高厂区分布式光伏项目年供应清洁电力133.32万kWh，实现年减碳702.72吨。在废弃物管理上，公司已设定2030年目标，计划以2025年为基准，将干膜渣单位消耗降低10%，并实现固体废弃物100%规范化处置。废水方面，公司通过浓水回用项目预计年节约自来水60,000吨。不过，范围3排放及废弃物回收利用的量化绩效信息仍有待补充。

在社会维度，公司以ISO 45001认证为基础，在职业安全和研发创新两端均展现出较完整的管理闭环。安全生产方面，报告期内实现零职业病、零因工死亡和零重大安全事故，百万工时伤害率为0.71%，并通过三级安全检查制度及全年18,816小时的安全培训夯实过程管理。研发端，公司拥有国家级专精特新“小巨人”认定，有效专利136件，研发投入占营收4.69%，并已规划2026年技术攻关方向。产品层面，公司持有IATF 16949等多项质量体系认证，产品出厂合格率达98%。值得关注的是，报告期内员工流失率为33.61%，雇佣稳定性是当前社会维度中一个值得关注的指标。

在治理维度，公司呈现出较强的结构制衡特征，董事会独立董事占比40%，女性董事占比高达60%，且CEO与董事长两职分离。ESG治理架构上，公司已搭建起从董事会到执行单位的四层管理框架，审计、薪酬等专门委员会的独董占比均为66.67%。同期，供应商廉洁协议签署率达100%，关联方交易金额为零。目前，ESG表现尚未与高管薪酬挂钩，其治理承诺的落地深度可进一步观察。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10000家公司主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年07月17日生成，请核查重要信息。