西藏珠峰资源股份有限公司

评级动态

2026年7月17日，西藏珠峰资源股份有限公司（证券简称：西藏珠峰，代码：600338.SH）最新Wind ESG评级为BB，较上一期维持不变。公司综合得分为5.50，低于其他金属与采矿行业均值6.11分。在其他金属与采矿行业191家公司中排名第117，处于行业前61.26%。环境、社会与治理维度得分分别为2.98、2.57和6.69。

相比上一期评级，本期综合得分由5.63降至5.50，下降0.13分。管理实践端贡献由2.79降至2.67，下降0.12分。争议事件端贡献为2.83，较上期基本稳定。从维度看，环境维度下降1.36分，社会维度提升0.22分，治理维度提升1.46分。

评级观察

在环境维度，公司围绕水资源和气候议题搭建了从董事会到子公司的三级治理架构，并已开展物理与转型风险识别。生产废水基本实现闭路循环使用，重金属废水经处理达标后全部回用，塔中矿业2025年中水回用率达76%。在气候行动方面，公司温室气体排放总量为16371.23吨二氧化碳当量，其中范围1排放占比超过98%，并计划启动产品生命周期碳足迹核算课题，探索利用塔国低碳水电优势争取“绿色溢价”。废弃物管理方面，公司已建立危险废弃物全过程管理制度并委托第三方进行无害化处理。能源议题中，公司正推进太阳能光伏项目，并通过选矿环节技改提升效率，但能源管理体系与认证信息仍有待补充。

在社会维度，公司构建了总部统筹、境外项目执行的职业健康与安全管理体系，全年组织安全检查29次，推行“四级排查”机制，累计排查治理隐患超4000项，整改率达95.4%。报告期内职业病发生率为零，但发生1例重大及以上安全事故。雇佣方面，公司员工总数为3086人，员工流失率为24.27%，人均薪酬约7.97万元。此外，公司向西藏日喀则市儿童福利二院捐赠338万元，用于增设心理咨询室及福利院扩容建设。

在治理维度，公司董事会由7人构成，独立董事占比42.86%，出席率达100%，且CEO未兼任董事长，呈现出一定的制衡特征。公司已在董事会架构下设立战略与可持续发展（ESG）委员会，并建立由董事会办公室牵头的ESG信息收集、汇报与审核机制，同时实行“安全一票否决制”，将安全绩效与管理人员考核挂钩。审计委员会召集人为会计专业人士，审计委员会和提名委员会的独立董事占比均为60%。目前女性董事占比为0%，且本次评估中未提取到薪酬委员会设立的相关信息。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10000家公司主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年07月17日生成，请核查重要信息。