牡丹江恒丰纸业股份有限公司

评级动态

2026年6月24日，牡丹江恒丰纸业股份有限公司（证券简称：恒丰纸业，代码：600356.SH）Wind ESG最新评级为A。公司综合得分为7.61，高于纸与林业产品行业均值6.34分。在纸与林业产品行业50家公司中排名第10，位列行业前20%。环境、社会与治理维度得分分别为6.81、5.90和7.54。

相比上一期评级，本期综合得分由8.11降至7.61，下降0.50分。其中，管理实践端贡献由5.12降至4.71，下降0.41分；争议事件端贡献由3.00降至2.90，下降0.10分。从维度看，环境维度下降0.19分，社会维度下降1.13分，治理维度下降0.63分。

评级观察

在环境维度，公司展现了较为完整的气候变化管理体系和水资源管理能力，并结合国际认证和技术实践明确了减排与节水目标。公司编制了《碳达峰碳中和战略工作方案》，设定到2030年范围一和范围二温室气体绝对排放量减少42%的目标，并成立“双碳”工作领导小组及推进办公室。通过ISO 14067产品碳足迹核查，公司获得核心产品碳足迹核查声明证书，并实施光储一体化能源系统，储能电站容量达8.15MW/24.08MWh。在水资源管理方面，公司成为首家通过国际可持续水管理AWS认证的造纸企业，并设定到2030年每年减少单位产品用水量1.5%的目标，同时通过白水回收系统和高压移动点射式清洗器等技术实现年节水量约29,870吨，减少COD年排放4.71吨，总氮年排放0.25吨。然而，废气和废水管理目标与规划的信息完整性仍有提升空间。

在社会维度，公司以职业健康与安全生产为核心亮点，构建了从ISO 45001认证到应急预案演练的完整管理链条。公司保持ISO 45001职业健康安全管理体系认证的有效性，覆盖全体员工并设立安全生产委员会，2025年职业病发生率和安全事故数量均为零，因工伤损失工作日数为0日，安全生产投入达215.48万元，占营业收入的0.076%。此外，公司制定并实施《安全生产事故应急救援管理制度》，2025年共组织17次应急预案演练，涵盖火灾、机械伤害、高温中暑等场景。在供应链管理方面，公司建立了供应商ESG动态考核与退出机制，2025年供应商总数为83家，并通过线上线下结合的方式每年审核供应商。在雇佣议题中，员工满意度达95.4%，但员工流失率及绩效反馈机制的信息披露仍不完整。

在治理维度，公司在董事会独立性和ESG治理架构方面表现出一定的规范性，但性别多样性和部分关键信息披露仍有不足。董事会独立董事比例为33.33%，且无独立董事任期超过6年的情况，显示一定的独立性。公司CEO未兼任董事长，董事会成员出席率达到100%，体现了较高的治理参与度。公司设立了“决策－管理－执行”三级ESG治理架构，由董事会全面领导可持续发展事务，确保管理措施的推进和落实。然而，女性高管占比为0%，女性董事占比仅为11.11%，性别多样性方面仍有提升空间。此外，公司未披露ESG目标与高管薪酬挂钩的相关信息，也未披露ESG委员会工作细则及ESG培训内容。董事会有效性评估的相关信息亦未提取到。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10,000家公司主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网（esg.wind.com.cn）查询。

内容由AI于2026年06月24日生成，请核查重要信息。