惠而浦(中国)股份有限公司

评级动态

2026年6月15日，惠而浦(中国)股份有限公司（证券简称：惠而浦，代码：600983.SH）Wind ESG最新评级为BB，较上一期维持不变。公司综合得分为5.53，低于家电Ⅲ行业均值5.93分。在家电Ⅲ行业121家公司中排名第56，处于行业前46.28%。环境、社会与治理维度得分分别为2.79、2.60和6.02。

相比上一期评级，本期综合得分由5.80降至5.53，下降0.27分。管理实践端贡献由2.88降至2.53，下降0.35分。争议事件端贡献为3.00，较上期基本稳定。从维度看，环境维度下降1.37分，社会维度下降0.27分，治理维度下降0.26分。

评级观察

在环境维度，公司在能源管理方面提供了较为详细的披露，展现了清洁能源利用和节能减排的实践成果。2025年，公司能源消耗总量预计为12461.47吨标准煤，每百万营收对应的能源消耗为2.77吨标准煤。园区屋顶光伏系统全年发电量达430.11万千瓦时，节约标准煤528.6吨，并减少二氧化碳排放1427.22吨。此外，公司通过技改项目引入环保型材料和先进生产工艺，提升清洁生产水平。在废弃物管理方面，公司产生的无害废弃物总量为1081.34吨，每亿营收对应的无害废弃物为24.05吨，并通过严格管控危险废物的识别、收集和处置环节，委托具备资质的单位进行处理。然而，公司在废弃物回收利用的关键绩效指标披露方面仍有提升空间，同时气候变化管理目标及相关体系认证等信息的缺失，限制了对其环境管理能力的全面评估。

在社会维度，公司在研发与创新以及职业健康与安全生产领域表现突出，体现了较强的组织能力和绩效水平。公司研发投入达11631.99万元，占营业收入的2.59%，研发员工比例为10.36%，并累计拥有761件有效专利和54件软件著作权，展现了技术创新能力。职业健康与安全生产方面，公司执行EHS政策，建立职业健康安全管理体系和应急预案，通过“三级安全教育与培训”提升员工安全意识。全年职业病发生率和因工死亡率均为0，安全生产投入达522.95万元，占营业收入的0.12%。此外，公司研发中心聚焦差异化和智能化方向，开发本地化产品以满足不同市场需求。然而，产品质量管理体系和供应链可持续性等领域的信息披露仍显不足，影响了对公司社会责任履行的全面评估。

在治理维度，公司在董事会治理和审计机制方面展现了一定的结构性制衡信号。董事会独立董事比例为33.3%，且无独立董事任期超过6年或9年的情况，显示一定的独立性。董事会成员出席率达到100%，CEO未兼任董事长，体现了管理层与董事会的分权制衡。审计委员会独立董事占比为66.7%，主席为独立非执行董事，召集人为会计专业人士，显示审计机制的专业性和独立性。此外，公司女性高管占比为50%，女性董事占比为25%，显示一定程度的性别多元化。然而，公司在ESG治理架构、薪酬挂钩机制及相关培训等关键领域的披露仍显不足，治理落地抓手有待进一步完善。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10000家公司主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网（esg.wind.com.cn）查询。

内容由AI于2026年06月15日生成，请核查重要信息。