北京金隅集团股份有限公司

评级动态

2026年6月4日，北京金隅集团股份有限公司（证券简称：金隅集团，代码：601992.SH）Wind ESG最新评级为A，较上一期维持不变。公司综合得分为7.94，高于建材Ⅲ行业均值6.29分。在建材Ⅲ行业69家公司中排名第11，位列行业前15.94%。环境、社会与治理维度得分分别为7.21、7.32和6.57。

相比上一期评级，本期综合得分由7.13升至7.94，提升0.81分。其中，管理实践端得分由4.17升至4.96，提升0.79分；争议事件端得分为2.99，与上期基本持平。从维度看，环境维度提升1.22分，社会维度提升1.18分，治理维度提升0.92分。

评级观察

在环境维度，公司在废弃物管理和气候变化应对方面展现了较为系统的实践路径。废弃物管理方面，公司通过183家企业的环境管理体系认证，并制定了多项内部管理办法，确保废弃物100%合规处置，同时实现废弃物回收再利用总量47739.94吨，每亿营收回收利用量为52.40吨，体现了资源循环利用的高效性。在气候变化应对上，公司设定了2029年实现碳达峰的目标，并在北京区域规划了碳排放总量的持续下降。此外，公司通过气候情景分析评估气候变化对业务的影响，完善了风险与机遇管理体系。公司还布局了1.8兆瓦光伏发电项目，取得1488个绿证，推动节能环保技术的应用。需要注意的是，废弃物和废气管理目标与规划的信息完整性仍有提升空间。

在社会维度，公司在员工管理和职业健康领域构建了较为全面的管理体系。公司员工总数为42792人，其中女性员工占比24.07%，并通过薪酬福利管理制度为员工提供全面的社会保障和企业年金。在职业健康方面，公司181家企业通过ISO 45001职业健康安全管理体系认证，并设定了零重大事故的年度目标，同时2025年职业健康领域投入达21715.04万元，占营业收入的0.24%，职业病发生率为0%。此外，公司建立了覆盖集团及下属企业的三级民主管理体系，确保员工权益的有效沟通与保障。公司还累计慰问困难职工6734人，发放慰问金和慰问品总额331万元。尽管如此，员工满意度调查和绩效反馈机制的信息披露仍有待完善。

在治理维度，公司在董事会独立性和ESG治理机制方面展现了较高的规范性。董事会由10名成员组成，独立董事占比40%，出席率达到100%，且无独立董事任期超过6年或9年的情况。公司搭建了“治理层—管理层—执行层”三级ESG治理架构，董事会为ESG最高决策机构，并将能源节约和生产安全等ESG指标纳入高管绩效考核体系。然而，女性董事占比仅为10%，女性高管占比为0%，显示多元化治理仍有提升空间。此外，公司通过年度ESG培训会提升治理架构主体在气候管理和战略决策方面的能力，为环境和社会议题的管理奠定了基础。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10000家公司主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网（esg.wind.com.cn）查询。

内容由AI于2026年06月04日生成，请核查重要信息。