莱克电气股份有限公司

评级动态

2026年6月24日，莱克电气股份有限公司（证券简称：莱克电气，代码：603355.SH）Wind ESG评级由B上调至BB。公司综合得分为5.17，略低于家电Ⅲ行业均值5.98分。在家电Ⅲ行业121家公司中排名第76，处于行业前62.81%。环境、社会与治理维度得分分别为2.51、1.95和5.56。

相比上一期评级，本期综合得分由4.93升至5.17，提升0.24分。管理实践端贡献由2.01升至2.17，提升0.16分。争议事件端贡献为3.00，较上期基本稳定。从维度看，环境维度下降0.62分，社会维度提升0.31分，治理维度提升0.70分。

评级观察

在环境维度，公司在废弃物管理和环境管理体系方面的披露具有一定实质性内容，但整体信息链条尚不完整。公司已建立 ISO 14001 环境管理体系和 ISO 50001 能源管理体系，并入选绿色工厂企业名单，显示其在环境管理领域具备一定的制度化基础。废弃物管理方面，公司披露了无害废弃物总量为 10215.31 吨，每亿营收产生的无害废弃物量为 103.53 吨，同时有害废弃物总量为 151.28 吨，每亿营收产生的有害废弃物量为 1.53 吨。然而，废弃物回收利用占比及相关管理目标与规划仍未披露，管理体系的完整性有待提升。气候变化和能源议题的披露较为稀缺，未提取到温室气体排放量、可再生能源使用占比及相关目标规划等信息，实践和绩效数据仍显不足。

在社会维度，公司在雇佣和研发与创新议题上展现了较强的组织能力和绩效表现。雇佣方面，公司严格按照国家法律法规为员工提供福利保障，并配套建设员工宿舍和职工餐厅，同时完善培训体系，提升员工归属感与幸福感。人均薪酬达到 14.36 万元，人均创收为 88.02 万元，体现了较高的员工产出效率。研发与创新方面，公司研发投入达 54289.89 万元，占营业收入比例为 5.5%，研发员工人数为 1119 人，占员工总数的 9.98%。此外，控股或参控股公司中通过高新技术企业认证的比例为 21.88%，有效专利总数达到 2006 件，每亿营收有效专利数为 22.51 件，显示出技术研发的持续投入和成果积累。不过，职业健康与安全生产领域的绩效数据披露较为稀缺，如职业病发生率和工伤率等信息未提取到对应披露。

在治理维度，公司在董事会治理和审计机制方面表现出一定的独立性和规范性，但多元化和 ESG 相关治理机制仍有不足。董事会独立董事比例为 37.5%，独立董事任期超过 6 年和 9 年的比例均为 0%，显示一定的轮换机制。董事会成员出席率达到 100%，且无董事参加少于 75% 的会议，体现了较高的参与度。审计委员会、薪酬委员会和提名委员会的独立董事占比均为 66.67%，审计委员会主席为独立非执行董事，且召集人为会计专业人士，显示一定的专业性和运作频率。然而，CEO 兼任董事长可能对董事会的独立性构成挑战，同时女性董事和女性高管占比均为 0%，反映出治理多元化的不足。此外，ESG治理架构和反贪污腐败相关披露较为稀缺，关键治理机制仍需进一步完善。

Wind ESG评级

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内容由AI于2026年06月24日生成，请核查重要信息。