上海晨光文具股份有限公司

评级动态

2026年6月19日，上海晨光文具股份有限公司（证券简称：晨光股份，代码：603899.SH）Wind ESG最新评级为AA，较上一期维持不变。公司综合得分为8.20，高于商业服务与用品行业均值6.32分。在商业服务与用品行业69家公司中排名第2，位列行业前2.90%。环境、社会与治理维度得分分别为6.41、7.43和8.29。

相比上一期评级，本期综合得分由8.03升至8.20，提升0.17分。管理实践端贡献由5.03升至5.20，提升0.17分。争议事件端贡献为3.00，较上期基本稳定。从维度看，环境维度下降0.23分，社会维度提升0.68分，治理维度下降0.28分。

评级观察

在环境维度，公司在气候变化和能源管理方面展现了较为全面的能力。公司已通过ISO 50001能源管理体系认证，并由气候行动小组统筹推进能源管理，落实年度节能目标和设备优化升级。温室气体排放方面，范围1和范围2的总排放量为58,546吨二氧化碳当量，其中间接排放（范围2）占比超过96%。公司设定了到2030年范围1和2排放量较2021年下降42%的目标，并计划到2050年实现价值链碳中和。报告期内，可再生能源占总用电量比例达21%，光伏电力消纳量同比提升11%，其中上海工厂的光伏装机容量扩展至2.9兆瓦。此外，公司开发的笔记本产品获得ISO 14068-1碳中和核查声明，成为国内首个实现全生命周期碳中和的纸类产品。然而，废弃物和水资源管理的披露仍显不足，缺乏明确的目标和规划。

在社会维度，公司在雇佣和职业健康与安全生产领域形成了较为完整的管理闭环。雇佣方面，公司建立了反歧视与多元化管理体系，并计划将相关准则纳入《招聘管理制度》。员工绩效数据表现突出，人均薪酬为22.44万元，人均创收达455.46万元，女性员工比例达到49.4%。职业健康领域，公司总部及子公司已通过ISO 45001认证，安全生产责任状签署率达100%，并设定了2025年重伤或死亡事故为零的目标。通过常态化应急演练，公司实现了生产基地演练覆盖率100%。此外，公司研发投入占营收比例为0.76%，有效专利总数达1490件，并实现关键供应商100% ESG审核覆盖率。不过，员工满意度调查和职业病发生率等信息的披露仍有提升空间。

在治理维度，公司在董事会独立性和风险管理方面展现了较强的结构性能力。董事会独立董事比例为42.86%，出席率达到100%，且无独立董事任期超过6年或9年的情况。公司设立了独立于业务部门的风险管理与合规委员会，全年召开2次会议，并绘制年度风险地图以识别和应对核心风险。在反贪污腐败领域，公司通过ISO 37001反贿赂管理体系认证，并制定了《反舞弊管理制度》和《廉洁自律承诺书》。此外，公司女性董事占比为14.29%，女性高管占比为20%，显示出一定的性别多元化，但仍有改进空间。同时，薪酬委员会成员与高管重合，可能对薪酬决策的独立性构成一定影响。董事会有效性评估和反垄断相关实践的披露仍显不足，具体落实情况尚不明确。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10,000家公司主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网（esg.wind.com.cn）查询。

内容由AI于2026年06月19日生成，请核查重要信息。