苏州绿的谐波传动科技股份有限公司

评级动态

2026年6月10日，苏州绿的谐波传动科技股份有限公司（证券简称：绿的谐波，代码：688017.SH）Wind ESG评级由BB上调至BBB。公司综合得分为6.82，高于电气部件与设备行业均值6.04分。在电气部件与设备行业296家公司中排名第96，位列行业前32.43%。环境、社会与治理维度得分分别为4.00、5.63和6.99。

相比上一期评级，本期综合得分由5.86升至6.82，提升0.96分。管理实践端贡献由2.88升至3.82，提升0.94分。争议事件端贡献为3.00，较上期基本稳定。从维度看，环境维度提升1.07分，社会维度提升1.94分，治理维度提升1.18分。

评级观察

在环境维度，公司在废弃物管理和气候变化应对方面展现了较为全面的能力。废弃物管理方面，公司实现了93.46%的废弃物回收利用率，并通过ISO 14001环境管理体系认证，覆盖研发、生产和交付的全链路质量管控机制。同时，公司坚持“减量化、资源化、无害化”原则，对危险废弃物委托第三方进行无害化处置，确保全流程合规。在气候变化应对方面，公司披露了温室气体排放总量为16616吨二氧化碳当量，其中间接排放占比超过99%。此外，公司已建立内部碳管理体系并开展碳盘查，计划到2025年实现太阳能使用748兆瓦时。能源消耗总量为3565吨标准煤，其中可再生能源占比为2.58%。不过，原材料领域的信息披露仍显不足，未提及相关认证或管理实践。

在社会维度，公司在研发与创新以及职业健康与安全生产领域展现了较强的管理能力。研发方面，公司通过知识产权管理体系认证，建立了覆盖申请、维护到维权的全流程管理机制，并制定多项激励政策以推动创新成果落地。研发投入占营收比例为9.45%，研发员工占比16.93%，有效专利总数达111件，每亿营收有效专利数为24.9件，体现了较高的研发密度。在职业健康与安全生产领域，公司实现了零职业病和零因工死亡，工伤率为0.64%，并通过定期隐患排查和专项培训提升安全管理水平，全年安全培训覆盖率达100%。此外，公司对接触职业病危害因素的员工实现了健康检查全覆盖。然而，供应链的环境保护和劳工保护信息披露仍有提升空间。

在治理维度，公司在董事会独立性和ESG治理架构方面展现了较强的制衡机制。董事会独立董事比例为33.33%，出席率达到100%，且无独立董事任期超过6年或9年的情况。公司CEO未兼任董事长，审计委员会、薪酬委员会和提名委员会的独立董事占比均为66.67%。此外，公司逐步构建了自上而下的ESG治理架构，由管理层负责重大事项决策，并通过董秘办联动各职能部门推进重要性议题管理。然而，女性董事占比为0%，女性高管占比为16.67%，治理多元化仍有提升空间。同时，ESG表现与高管薪酬挂钩等关键机制的披露尚未提及，可能限制了激励机制的完善性。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10000家公司主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网（esg.wind.com.cn）查询。

内容由AI于2026年06月10日生成，请核查重要信息。