K W Nelson Interior Design and Contracting Group Limited

评级动态

2026年8月8日，K W Nelson Interior Design and Contracting Group Limited（证券简称：K W NELSON GP，代码：8411.HK）Wind ESG评级维持BB。同期，公司综合得分为5.63分，低于建筑与工程Ⅲ行业均值5.93分。在建筑与工程Ⅲ行业251家公司中排名第164。

从综合得分构成看，管理实践部分和争议事件部分分别为2.62分和3.00分。在管理实践部分，环境、社会与治理维度得分分别为3.10、3.18和5.51。从行业比较看，社会维度低于行业平均水平，环境和治理维度均接近行业平均水平。治理维度得分最高。

相较上一期评级日，公司综合得分下降0.30分。从综合得分构成变化看，管理实践部分下降0.31分，显示管理实践表现有所回落；争议事件部分基本稳定。管理实践内部三个维度均有所回落，其中治理维度降幅最大。

评级观察

经纬设建有限公司是一家主要从事室内设计、项目管理服务及室内装修工程的投资控股公司。公司业务覆盖银行、零售、保健、法律服务、餐饮、教育、能源、保险、电信、物业管理及物流管理等多个行业，为客户提供从空间规划到施工交付的全链条解决方案。

在环境维度，公司围绕气候变化和废弃物管理，披露了从风险识别到量化绩效的完整数据链条。公司已建立由高级管理层领导的气候变化风险年度审查程序，对极端天气、政策监管等转型风险与业务机遇进行识别。在排放数据上，公司披露了范围1排放4.99吨二氧化碳当量、范围2排放9.84吨二氧化碳当量，并制定了来年将温室气体排放强度减少1–2%的管理目标。废弃物方面，公司以2021年为基准年，设定了2030年前将废物产生量减少5%的目标，2025年无害废弃物总量已降至781.83吨，较基准年减少约54.6%，并辅以碳粉盒及复印机组件回收等具体实践。不过，环境管理体系认证及绿色建筑相关议题的披露信息仍较为有限。

在社会维度，公司在职业健康安全与雇佣方面展现了若干关键绩效，但管理体系的系统性披露仍有待加强。安全绩效上，公司报告期内因工死亡人数、工伤人数及工伤率均为零，所有员工均已完成职业健康与安全培训，项目经理亦获颁政府认可的安全健康督导员证书。雇佣方面，公司建立了反歧视与多元化管理体系，明确招聘与晋升基于客观评估，员工流失率为零，女性员工比例达64.29%。与此同时，职业健康安全管理体系认证、安全生产投入等管理类指标，以及研发投入、知识产权等创新议题的核心信息，在本次评估中尚未充分体现。

在治理维度，公司董事会层面展现出较强的结构性制衡特征。董事会由6名成员组成，独立董事占比达50%，女性董事占比33.33%，审计、薪酬及提名三大委员会的独立董事占比均为100%，且审计委员会召集人具备会计专业背景。董事会成员出席率为100%，无董事参加少于75%的会议。公司对贿赂、勒索等腐败行为维持零容忍政策并设有匿名举报机制。不过，公司存在CEO兼任董事长的情况，且ESG治理架构、ESG表现与高管薪酬挂钩等落地机制在本次评估中未提取到对应信息。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过12,000家受评主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年08月08日生成，请核查重要信息。