智云国际控股有限公司

评级动态

2026年7月15日，智云国际控股有限公司（证券简称：智云国际控股，代码：8521.HK）Wind ESG最新评级为BBB。公司综合得分为6.65，高于纺织服装Ⅲ行业均值6.26分。在纺织服装Ⅲ行业222家公司中排名第96，处于行业前43.24%。环境、社会与治理维度得分分别为3.77、5.31和6.17。

相比上一期评级，本期综合得分由7.38降至6.65，下降0.73分。管理实践得分由4.38降至3.65，下降0.73分。争议事件得分为3.00，较上期基本稳定。从维度看，环境维度下降1.27分，社会维度下降1.38分，治理维度下降0.23分。

评级观察

在环境维度，公司围绕能源管理和气候变化议题，已形成从制度到量化目标的初步管理链条。公司已实施能源管理制度，定期监察及评估能源消耗目标与指标，并设定了温室气体排放密度和能源消耗密度均降低至少3%的减排目标。2025年，公司范围1和范围2温室气体排放总量为13.92吨二氧化碳当量，排放密度为0.15吨/雇员。在具体实践中，公司采取了提高自然采光、设定空调最低温度及设备待机管理等节能措施，并已识别台风、暴雨等极端天气带来的实体风险及转型风险。原材料议题下的管理体系、认证及实践指标在本次评估中未提取到对应信息。

在社会维度，公司在职业健康与安全生产及雇佣两个领域展现了较为扎实的管理基础。公司已获得ISO 45001:2018职业健康与安全管理体系认证，报告期内实现了零因工死亡、零工伤率和零因工伤损失工作日。公司要求所有雇员在开工前接受安全培训，并已制定事故应急计划及定期进行消防演习。雇佣方面，公司员工总数为67人，员工流失率维持在5.17%的较低水平，人均创收达181.94万元。产品与服务议题有ISO 9001认证和零召回记录作为支撑，不过，员工满意度调查等参与机制的实践信息仍有待补充。

在治理维度，公司呈现出清晰的权力制衡结构，CEO不兼任董事长，独立董事占比为42.86%，审计委员会更是完全由独立董事构成。董事会负责监察ESG事宜，并在ESG委员会的协助下进行重要性评估和审阅ESG目标进展。然而，女性董事与女性高管占比均为0%，性别多元化数据呈现出单一性。与此同时，ESG表现与高管薪酬挂钩、ESG专项培训等落地机制在本次评估中未提取到对应信息。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过10000家公司主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年07月15日生成，请核查重要信息。