湖南德众汽车销售服务股份有限公司

评级动态

2026年8月1日，湖南德众汽车销售服务股份有限公司（证券简称：德众汽车，代码：920030.BJ）Wind ESG评级维持B。截至2026年8月10日，公司最新综合得分为4.69分，低于专营零售行业均值6.46分。在专营零售行业72家公司中排名第66。

从综合得分构成看，管理实践部分和争议事件部分分别为1.76分和2.92分。在管理实践部分，环境、社会与治理维度得分分别为0.63、2.01和4.46，均低于各自行业平均水平，其中治理维度得分最高。

评级观察

公司成立于2010年，总部位于湖南省怀化市，是一家以汽车整车销售为主、集多品牌4S店与汽车后市场服务为一体的专业汽车销售服务企业。公司主营业务涵盖汽车整车销售、售后维保及汽车增值服务，经销网络覆盖中高端共十多个乘用车品牌，在中西部地区形成了多元化的品牌组合与市场布局。

在环境维度，公司围绕新能源汽车动力电池回收利用和清洁生产，披露了循环经济方向的战略构想。公司将动力电池回收利用作为延伸产业链的重要布局，旨在培育新的业务增长点，并提及通过优化能源使用结构、推行资源循环利用等措施，有效降低单位产值能耗。在污染防治方面，公司披露了废气治理升级、废水循环利用及危险废物全流程闭环管理等环保设施的运行情况，并对报废车辆拆解物料的分类回收进行了说明。目前，公司在气候变化管理体系、温室气体排放绩效及能源消耗总量等量化指标方面，尚未提取到相关信息。

在社会维度，公司披露了以差异化薪酬和多维绩效考核为核心的雇佣管理实践。公司依据职级序列与岗位特性实施差异化薪酬，同步完善职业发展通道，员工总数为1,155人，员工流失率为9.09%，人均创收达205.28万元。在员工关怀上，公司建立了应急救助机制，由工会对遭遇重大疾病或突发灾害的员工及直系亲属实施精准帮扶。培训方面，公司搭建了覆盖董事高管专项培训与品牌厂商金银铜三级认证培训的多维体系，人力资源部统筹全员集中培训，并协同厂商开展定期认证。不过，供应链管理、信息安全与客户关系等议题在本次评估中未提取到对应信息，相关领域的披露仍有待补充。

在治理维度，公司治理结构呈现出审计独立性与薪酬监督缺位并存的特征。公司CEO兼任董事长，且未设立薪酬委员会，高管薪酬的独立监督机制存在结构性弱项。董事会由9人组成，独立董事占比33.33%，独立董事任期均不超过6年，且无人在超过3家公司兼任。审计委员会独立董事占比达66.67%，召集人为会计专业人士，主席由独立非执行董事担任，审计独立性得到一定保障。公司已制定ESG委员会工作细则，但ESG治理架构、绩效与薪酬挂钩等落地机制尚未披露。此外，反贪污腐败议题下的管理体系、举报机制及培训等信息，在本次评估中均未提取到。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过12,000家受评主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年08月10日生成，请核查重要信息。