宁波舜宇精工股份有限公司

评级动态

2026年8月1日，宁波舜宇精工股份有限公司（证券简称：舜宇精工，代码：920906.BJ）Wind ESG评级维持B。截至2026年8月10日，公司最新综合得分为4.67分，低于汽车零配件行业均值5.90分。在汽车零配件行业276家公司中排名第267。

从综合得分构成看，管理实践部分和争议事件部分分别为1.68分和2.99分。在管理实践部分，环境、社会与治理维度得分分别为0.00、1.79和5.55，均低于各自行业平均水平，其中治理维度得分最高。

评级观察

公司主要从事精密、多腔注塑模具的设计制造与塑料制品的加工生产，业务覆盖模具设计研发、产品开发及制造组装等全流程。其核心产品包括汽车、家电及工业用注塑模具，以及汽车内外饰件和超市防盗注塑产品。公司已建立包括通用、奥迪、福特、大众、麦格纳、格拉默、江森、北汽、奇瑞、延锋伟世通等一线主机厂及世界500强企业在内的客户群体，在同等规模的同行中，其研发设计能力和加工制造能力处于领先地位。

在环境维度，本次评估覆盖了气候变化、废弃物、能源及原材料四个议题，涉及管理体系、量化绩效与目标规划等指标。目前，上述所有议题的评估指标均未提取到对应的公开披露信息，因此无法从现有数据中识别公司在环境管理方面的具体实践或绩效表现，该维度信息完整性存在较大提升空间。

在社会维度，公司以创新资质和研发投入构建了较为清晰的创新画像，但员工流失率较高，雇佣稳定性成为该维度的核心观察点。公司已获得国家级专精特新“小巨人”及高新技术企业认定，控股或参控股公司中有三分之一通过高新技术企业认证。研发端，公司拥有有效专利134件、软件著作权27件，研发投入约3,700.80万元，占营收比例约4.95%，研发人员占比达11.11%。雇佣端，公司披露了以岗位价值为导向的薪酬体系，人均薪酬为14.95万元，人均创收58.05万元。然而，公司员工总数为1,287人，年度流失人数达1,074人，流失率为83.45%。此外，产品与服务、客户管理等议题的披露信息较为有限。

在治理维度，公司在董事会结构上呈现出两职分离与独董合规的特征，但部分委员会的独立性及ESG治理的落地抓手尚不明确。公司CEO未兼任董事长，独立董事占比37.5%，且无独立董事任期超过6年或在超过3家上市公司任职的情况。审计委员会召集人为会计专业人士，主席由独立非执行董事担任，但审计委员会与薪酬委员会均存在高管成员重合的情况。在ESG治理方面，公司披露了高级管理人员及核心技术人员流失与技术泄密的风险，但ESG治理架构、ESG表现与高管薪酬挂钩等系统性机制在本次评估中未提取到对应信息。同时，反贪污与反腐败议题下的管理体系、举报机制及培训等信息也仍有待补充。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过12,000家受评主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年08月10日生成，请核查重要信息。