湖北开特汽车电子电器系统股份有限公司

评级动态

2026年8月1日，湖北开特汽车电子电器系统股份有限公司（证券简称：开特股份，代码：920978.BJ）Wind ESG评级维持BB。截至2026年8月10日，公司最新综合得分为5.56分，低于汽车零配件行业均值5.90分。在汽车零配件行业276家公司中排名第107。

从综合得分构成看，管理实践部分和争议事件部分分别为2.56分和3.00分。在管理实践部分，环境、社会与治理维度得分分别为0.78、3.84和6.01。从行业比较看，环境和治理维度均低于行业平均水平，社会维度接近行业平均水平。治理维度得分最高。

评级观察

公司成立于1996年，是一家专业从事汽车传感器、功率模块/电阻、执行器、控制器等汽车零部件研发、生产与销售的高科技企业。公司产品广泛应用于宝马、奔驰、通用、福特、大众、标致-雪铁龙等国际品牌，以及东风、上汽、一汽、比亚迪、吉利等国内主流整车厂，并出口至法国、日本、墨西哥等国家和地区。公司拥有SMT全自动生产线及模具制造、注塑、组装等完整生产工序，在汽车零部件细分领域建立了稳定的全球配套网络。

在环境维度，公司以ISO 14001环境管理体系为基础，在废弃物处置上形成了从分类回收到专业资质处理的实践链条。具体来看，生产过程中产生的废塑料边角料被回收用于再生产，废包装袋等则交由专业回收部门进行综合利用。对于有害废弃物，公司委托具备危险废物经营许可证的专业机构进行处理，生活垃圾和废超滤膜也由环卫部门统一清运。公司响应国家“碳达峰、碳中和”战略目标，将环境保护置于重要位置。不过，气候变化与能源议题的量化绩效数据在本次评估中未提取到对应信息，相关管理体系的覆盖面仍有待观察。

在社会维度，公司以IATF 16949和ISO 9001质量管理体系为基础，构建了覆盖研发、设计、生产、物流等全生命周期的质量管控链条，其实验室已获得比亚迪、吉利集团、长城汽车等多家整车厂的供应商实验室认可。作为国家级专精特新“小巨人”企业，公司拥有有效专利340件，研发投入占营业收入比例为4.86%。公司员工总数1,420人，其中研发人员222人，占比15.63%，并实施了股权激励以绑定核心人才。不过，客户管理体系、投诉机制及满意度等指标在本次评估中未提取到对应信息，相关维度的信息披露仍可进一步丰富。

在治理维度，公司董事会独立董事占比为37.5%，审计、薪酬和提名三个专门委员会的独立董事占比均为66.67%。其中，审计委员会召集人具备会计专业背景，且委员会成员中无高管任职。公司CEO同时担任董事长，薪酬委员会成员与高管存在重合。女性董事和高管占比分别为12.5%和14.29%。ESG治理架构、反贪污腐败管理体系及相关培训等信息在本次评估中未提取到对应内容，治理信息的披露维度尚有延展空间。

Wind ESG评级

万得在深入研究国际主流ESG标准框架的基础上，结合中国资本市场投资实践与中国上市公司内在特点，依托自身强大的数据能力，构建了以数据驱动为核心的Wind ESG评级体系。Wind ESG评级已覆盖大中华地区超过12,000家受评主体，为客户提供全透明底层数据及评分结果，帮助用户将ESG数据与政策制定、基本面分析、量化投资、风险管理、指数编制等进行深度整合。公司评级详情可登录万得终端或Wind ESG评级官网(esg.wind.com.cn)查询。

内容由AI于2026年08月10日生成，请核查重要信息。